21/09/2020

Proceso de concentración bancaria: Fusión de Caixabank y Bankia

 

La semana pasada se dio a conocer la noticia sobre la posible fusión entre CaixaBank y Bankia, negociaciones que ya se habían iniciado antes del verano, y cuyo resultado supondría un banco de gran tamaño que forzará a otras entidades a iniciar procesos de fusión similares para sobrevivir. Las fusiones o absorciones en el sector no son nada nuevo, desde 1975 el negocio bancario ha crecido un 7300%, periodo en que los grandes bancos han ido absorbiendo a sus competidores hasta concentrarse en grandes imperios bancarios.


Con este proceso de fusión la clase trabajadora pierde mucho: el Estado -sustentado en un 84% por los impuestos a los trabajadores- pierde el control de Bankia en la fusión con CaixaBank y allana su salida futura sin recuperar las ayudas que le fueron regaladas. O lo que es lo mismo, el Estado regala a CaixaBank todo lo invertido en Bankia, que es mayoritariamente el dinero de los trabajadores. Además, se da vía libre a la entidad resultante para realizar cuantos ajustes de plantilla considere necesarios, sin ningún tipo de cortapisa. Así, peligra el puesto de trabajo de miles de trabajadores hoy y, además, se consolida el trabajo precario en el futuro, eliminando puestos de trabajo con condiciones laborales mejores y sustituyéndolos por puestos de trabajo precarios.


Desde la crisis del 2008 se ha reducido considerablemente el número de entidades y, entre Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) y despidos, 100.000 trabajadores han perdido su puesto de trabajo. Los Expedientes de Regulación de Empleo (ERE), una medida que ha pasado a lo largo del tiempo de ser el penúltimo recurso de las empresas antes del concurso de acreedores, a formar parte de la política de recursos humanos como un proceso estándar más para “reestructurar” las plantillas – lo que viene siendo para reducir costes de personal y obtener así aún más beneficios -, siempre con la inestimable ayuda de CCOO y UGT, que firman cuanto la patronal y las empresas les ponen por delante. 


Pero el trabajo no ha desaparecido, sino que se ha trasladado a empresas como CSOip, creada por Bankia expresamente para hacer el mismo trabajo por menos salario y con condiciones laborales cada vez más precarias. Pasan a los trabajadores del convenio de la banca a convenios como el Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública o también llamado Convenio TIC.


Los Convenios Colectivos creados ad hoc -como es el convenio de TIC, al cual están adscritos en CSOip- para rebajar las condiciones laborales son una trampa de estos bancos para liquidar los Convenios Colectivos con mejores condiciones laborales -como el de la banca- y rebajar los salarios, las condiciones laborales y ahorrar millones de euros en costes. De esto también debemos darles gracias a CCOO y UGT que han sido quienes han vendido a los trabajadores firmando estos Convenios Colectivos de miseria.


Y todo esto ocurre con el Gobierno autodenominado ”más progresista de la historia, quedando meridianamente clara la fusión de los monopolios y el Estado donde el poder financiero lo dirige absolutamente todo y no deja ningún margen para reformas, independientemente del color con que nos las quieran disfrazar los políticos de turno al servicio del capital. 


Este proceso de fusión deja bien clara la naturaleza del capitalismo, que no es otra que la rebaja de las condiciones de los trabajadores para el enriquecimiento, cada vez mayor, de una burguesía dueña de los medios de producción y del capital financiero que nos lleva al precipicio de la miseria moral y material para los trabajadores.


Los trabajadores debemos dar una respuesta, por ello, te hacemos un llamamiento a organizarte e incorporarte a las filas del sindicalismo de clase para podernos confrontar a la Dirección de la Empresa, que es la fórmula que la historia y experiencia de la lucha de los trabajadores certifica para conquistar derechos y dar pasos hacia adelante en condiciones de vida.

 

¡Fortalece el sindicalismo de clase, afíliate a la Coordinadora Sindical de Clase (CSC) y participa en la mejora de nuestras condiciones de vida!

 

¡ORGANÍZATE Y LUCHA!

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